W dziedzinie technologii wyprzedzanie trendów to nie tylko coś, do czego chce się dążyć. To konieczność. Dlatego Simon Ruszala, dyrektor nauki grupowej w Devoteam, każdy dzień pracy poświęca na realizowanie celu firmy wyrażonego dewizą „technologia w słusznej sprawie”, pomagając pracownikom zdobywać umiejętności, które pomogą im osiągnąć sukces w życiu zawodowym i prywatnym. Kładąc szczególny nacisk na umiejętności miękkie jako uzupełnienie kompetencji związanych z konsultingiem i prowadzeniem biznesu, Simon wierzy, że należy wykraczać poza podstawowe kwestie. Korzystając z Udemy, jest w stanie stworzyć wyraźny obraz potrzeb i zainteresowań w zakresie umiejętności, jakich potrzebują pracownicy Devoteam, co pozwala mu szkolić wszechstronne i zdolne do adaptacji kadry. Simon potrafi stawiać ambitne cele i wie, że najważniejsze jest znalezienie równowagi między zainteresowaniami zawodowymi i prywatnymi. Umiejętności rozwinięte z pomocą Udemy pomogły mu w opracowywaniu nowych strategii i zarządzaniu priorytetami nie tylko w pracy, ale także w odniesieniu do osobistych zamiłowań. Takich jak udział w międzynarodowych zawodach w kolarstwie górskim, w których rywalizował z zawodowymi sportowcami. „Celem było po prostu dojechanie do końca. Nagle moje nastawienie uległo całkowitej zmianie”. Tak Simon opisuje przemianę swojego podejścia do wyścigu. Myśląc o swojej strategii w coraz dalszej perspektywie czasowej, zaczął zastanawiać się, dlaczego wyznaczył dany cel, co zamierzał dzięki niemu osiągnąć i jak zadawanie tych pytań mogło mu pomóc go osiągnąć.  To, co przeżył Simon, dowodzi, że zdobywanie wiedzy przynosi korzyści nie tylko w jednej konkretnej dziedzinie, ale przechodzi na każdy aspekt życia.  „Uczę się przez całe życie”, mówi Simon. „To po prostu coś, co człowieka interesuje. Każdy dzień jest nauką”.