Hepimiz bir mülakatın yinelenmesini ve geri dönüp “Bekleyin, bunu yapabilirim!” deme ve gerçekten yapabilme şansı verilmesini istemişizdir. Tiffany Teasley, yüzlerce şirkete başvurduktan ve veri sektöründeki önemli şirketlerden LexisNexis ile ilk mülakatını yaptıktan sonra bunu istiyordu. İşe alım müdürü Erik, “eski öğretmen, yeni veri bilimcisine” (Üzerinde bunun yazdığı bir tişörtü gururla taşıyordu), veri bilimi dil algoritması BERT hakkında bir şey bilip bilmediğini sordu. Tiffany, “O zamanlar BERT hakkında hiçbir şey bilmiyordum,” diyor ve ekliyor: “Bu yüzden maalesef ona ‘hayır’ demek zorunda kaldım.” Yirmi yıllık öğretmen, kariyer hedeflerine ulaşmak istiyorsa tekrar öğrenci olmak zorunda kalacağını biliyordu. Bu nedenle Udemy’ye gelerek Martin Jocquevel’i ve Learn BERT: Most Powerful NLP Algorithm by Google adlı kursunu buldu. İki hafta boyunca yalnızca kursa katılmakla kalmadı, öğrendiklerini farklı projelerde uygulama şansı elde etti. Tiffany heyecanlıydı; o kadar heyecanlanmıştı ki Erik ile tekrar iletişim kurdu ve katıldığı kurstan ve tamamladığı projelerden bahsetti. Tiffany’nin öğrenim hızından etkilenen Erik, onu ikinci mülakata çağırdı. Tiffany, gülümseyerek “Bilin bakalım ne oldu?” “İşe alındım!” diyor. Tiffany, belki de hepsinden önemli olan harika bir taktiğin kilidini açıyor: mülakat tekrarı.