Cómo cambia la formación: tendencias que dominan el aprendizaje en el trabajo

  • La formación laboral va hacia el aprendizaje personalizado, adaptado a cada generación y empleado.
  • Los dispositivos móviles serán, cada vez más, la forma elegida para adquirir habilidades.

Las continuas innovaciones que brindan las nuevas tecnologías están revolucionando la manera en que los trabajadores adquieren y mejoran sus habilidades. El futuro (y el presente ya) de la formación laboral pasa por el aprendizaje personalizado, los dispositivos móviles o una formación multidimensional porque hay muchas generaciones en el lugar de trabajo.

Es lo que señala el estudio ‘Formación en el Trabajo 2018’, realizado por la plataforma global de formación en línea Udemy. El informe se basa en los patrones de aprendizaje de más de 18 millones de usuarios y una encuesta realizada a más de 200 responsables de formación y desarrollo.

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